Reunión extraordinaria del Comité de Empresa de Securitas
Ha tenido lugar una reuniA?n importante del comitA� de empresa citado por la empresa. En su dA�a, A�sta nos expusA? una propuesta para las vacaciones de la plantilla para el aA�o 2015 y estabamos esperando que nos concretarA? mA?s detalles. PuA�s bien, han dado otra vuelta de tuerca al exponernos que, a final de aA�o, se estima un exceso de personal conforme a las reducciones de los servicios. Preveen que a partir del prA?ximo mes de enero, algunos de ellos seguirA?n reduciendo lo cual crea una situaciA?n dificA�l de gestionar. Esta situaciA?n hace que Securitas Sevilla se plantea desvincular a un nA?mero de vigilantes que estiman en 40.
Frente a esta indeseada situaciA?n se plantean medidas que puedan paliar o eliminar los posibles despidos. Estas medidas pasan por plantear un cuadrante anual de vacaciones, establecer el cA?mputo anual para toda las plantilla, establecimiento de garantA�as de equidad y cualquier otra medida que consideremos adecuada para la conservaciA?n de la plantilla, siendo la reducciA?n de jornada una de estas posibilidades.
En caso de que las medidas adoptadas no pudiesen paliar la situaciA?n en su totalidad, se establecerA?n negociaciones con el comitA� de empresa para salvaguardar las garantA�as sociales y laborales, asA� como el establecimiento de prioridades en caso de despidos, dA?ndose prioridad a aquellos que quieran desvincularse de forma voluntaria, las pre-jubilaciones, etc…
La situaciA?n es bastante delicada por lo que se convocarA? una asamblea para todos los trabajadores en la que, a parte de explicar con mayor profundidad los pros y los contras de las decisiones a tomar, se procederA? a la votaciA?n por parte de todos los presentes, de las medidas que, de forma individual, considere mA?s positiva o congruente con su interA�s, pues consideramos que este tipo de decisiones se deben de tomar de forma asamblearia y democrA?tica cuyo fin, sea lo mA?s objetivo y refleje la voluntad de los trabajadores.
A peticiA?n del comitA� de empresa, el prA?ximo viernes, la empresa nos harA? entrega de las horas de carteras que posee actualmente en la DelegaciA?n de Sevilla entre otros documentos de interA�s.
Seguiremos informando puntualmente si surgen novedades asA� como el dA�a en que tendrA? lugar la asamblea.
